la Unión Argentina de Trabajadores Rurales y Estibadores (UATRE) exigió una recomposición urgente de $70.000 para marzo de 2026, en un escenario atravesado por la falta de acuerdos en la Comisión Nacional de Trabajo Agrario (CNTA), que se instaló como el eje del conflicto, tras un nuevo cuarto intermedio sin avances.
“La situación ya es límite. No hay margen para seguir dilatando. Necesitamos urgente un acuerdo que recomponga el salario del trabajador rural”, postuló la secretaria de Organización de UATRE, Natalia Sánchez Jauregui, que fue una de las principales voceras del reclamo.
En concreto, en la última reunión, el sector empleador propuso un aumento escalonado del 3,5% en marzo, 2,5% en abril y 2% en mayo, por lo que el salario alcanzaría poco más de $1.083.000 recién en mayo, una propuesta que fue rechazada por el gremio por considerarla insuficiente frente a la situación actual. “La paciencia se terminó. Estamos defendiendo el sustento de miles de familias rurales y no vamos a permitir que se sigan perdiendo derechos”, aseveró Sánchez Jauregui.
Cabe precisar que, el pedido de $70.000 fue planteado como un piso para iniciar la recuperación de ingresos, en un escenario donde el gremio sostiene que la pérdida acumulada requiere medidas inmediatas y en el que no descartan avanzar con sumas no remunerativas como alternativa de corto plazo. Desde el gremio también remarcaron que la discusión excede lo estrictamente salarial y se vincula con condiciones estructurales del trabajo rural.
“Son los empleadores quienes tienen la responsabilidad de pagar salarios dignos. No pueden seguir trasladando el ajuste a los trabajadores mientras el sector sigue produciendo”, sostuvo Sánchez Jauregui, al advertir que la negociación se encuentra estancada mientras se profundiza la pérdida del poder adquisitivo de los trabajadores rurales, tras siete instancias sin resultados.
En este contexto, desde el sindicato detallaron que actualmente, un peón rural percibe alrededor de $780.000, una cifra que se ubica muy por debajo de la canasta básica familiar, que ya supera los $1.400.000, ya que los salarios permanecen sin actualización desde diciembre.
“Decir que el peón rural es la variable de ajuste es desconocer todo lo que ya viene soportando. Son quienes sostienen la producción en condiciones muy difíciles y hoy no llegan a cubrir lo básico”, agregó Sánchez Jauregui.
Por otra parte, desde UATRE señalaron que la reforma laboral modificó el funcionamiento de la CNTA y redujo las herramientas disponibles para garantizar un piso salarial en ausencia de acuerdo. “Estamos frente a un retroceso que empeora las condiciones laborales y deja a los trabajadores sin garantías mínimas”, advirtió la dirigente de la UATRE.
Vale señalar que, tras la reforma laboral, la Comisión Nacional de Trabajo Agrario que es el organismo donde se negocian salarios y condiciones laborales de los trabajadores rurales, con participación de representantes sindicales y empleadores, perdió la facultad de fijar remuneraciones mínimas de manera unilateral en caso de falta de acuerdo, lo que modificó el esquema de negociación.
Esto implica que, sin consenso entre las partes, no existe un mecanismo automático que garantice aumentos salariales, lo que repercute directamente en los ingresos de los trabajadores. Sobre ello, desde el sector sindical advierten que esta modificación debilitó una herramienta clave de regulación y dejó a los trabajadores rurales en una situación de mayor vulnerabilidad.
Los trabajadores rurales estuvo en la Expoagro
Trabajadores y dirigentes de la UATRE se manifestaron en Expoagro para visibilizar la situación salarial del sector y reclamar una recomposición que permita recuperar el poder adquisitivo. La manifestación se desarrolló en el predio de San Nicolás, en simultáneo con la muestra agroindustrial, y buscó marcar la distancia entre el crecimiento del sector y la situación de los trabajadores.
“Mientras se exhiben tractores de última generación, los peones siguen sin actualización salarial”, señalaron desde la organización. Asimismo, UATRE alertó sobre el impacto de la reforma laboral en el sector, al sostener que debilita herramientas de protección como la Comisión Nacional de Trabajo Agrario.