Multicolor de SUTEBA inició un paro de 48 horas “por salarios que son de pobreza”

El sector Multicolor de SUTEBA  (Sindicato Único de Trabajadores de la Educación de la Provincia de Buenos Aires) comenzó un paro de 48 horas para visibilizar que cobran “salarios retrasados y de pobreza”

A través de la medida fuerza, que involucra a docentes de todas las modalidades del Partido de General Pueyrredon, exigen: “inmediata reapertura de paritarias, salario igual a la canasta familiar por cargo con indexacion por inflación cada mes”

“Hoy un maestro que recién se inicia cobra $140.000 y un preceptor $120.000.  O sea un docente, si llega a cubrir un cargo, está entre 50 mil y 70 mil pesos abajo de la canasta familiar,  y ni siquiera con 20 años de antigüedad se llega a cubrir la canasta, si nos basamos en las mentirosa cifras del INDEC que la estipula en $192.000”, aseguraron desde el sector e SUTEBA.

En esta línea afirmaron que “el severo ajuste en educación, falta de recursos en las escuelas, falta de infraestructura, construcción de aulas, falta de cargos,  y la insuficiencia de los montos destinados a Servicio Alimentario. A su vez, exigimos plena cobertura de las prestaciones de IOMA, basta de copagos. Expresamos nuestro rechazo al avance de la precarización y la sobrecarga laboral, de la misma manera que contra la imposición de la 5° hora en primaria, que nos lleva a una jornada laboral docente de más de 10 horas, puesto que la mayoría de las maestras/os trabaja doble cargo para intentar llegar a fin de mes”.

“La docencia no baja sus brazos, estamos cansados/as de salarios que no alcanzan, de violencia institucional, de condiciones deplorables, de aulas superpobladas y de esta precarización laboral y educativa. Seguiremos llevando adelante acciones conjuntas contundentes, como los escuelazos, movilizaciones al consejo escolar, paros, etc. Llamamos a debatir y organizarnos para impulsar acciones que fortalezcan las medidas desde cada uno de nuestros lugares de trabajo. Exigimos la convocatoria a asambleas docentes de afiliados y no afiliados en toda la provincia para debatir cómo enfrentar la situación de deterioro salarial y de nuestras condiciones de trabajo”, concluyeron en su comunicado.